一、工作职责：1. 制定公司行政规划、管理制度，完善、细化办公管理体系和流程，并监督执行；2. 完成各项行政工作相关数据统计分析报告，并据此对公司发展提出合理化建议；3，公司有关政务，法务等外联，重要客人接待事务，各类资质及荣誉的申报、审核及管理工作；4，宣传企业文化和公司理念，树立公司的良好形象5. 参与组织、协调安排公司的各种会议及活动，做好公司的各项接待工作；6. 负责办公用品的采购、管理和发放，负责办公环境卫生和安全；7， 公司保密制度的执行，处罚。8. 完成总经理安排的其他工作。二、职位要求：1. 行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历，3年以上行政管理经验；2. 熟悉国家、地方相关法规及政策3. 较强的亲和力、责任心、抗压能力、领导能力及工作热情，具有良好的执行力、观察力、团队精神、沟通协调能力和组织管理能力；4. 处事稳重，为人正直，诚实守信，分析、解决问题能力强，形象气质佳；5. 具备良好的文学素质，能够起草计划、总结、会议稿等文案；6. 熟悉现代企业管理，对于办公室后勤管理、行政事务管理有较丰富的经验；7. 具备优秀的外联、公关能力及解决突发事件的能力。三、工作时间：1、常规工作时间：朝九晚六，周末双休；2、法定节假日正常休息；3、连续工作满1年者享受5天带薪年假；4、转正后上保险，六险一金
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